高校后勤实体是什么意思?

以公司制来将高校的所有后勤保障业务进行管理

武汉大学后勤服务集团 武汉大学后勤服务集团总经理

比如校3、监督、管理各个下属平台及学校/园所整体物业及后勤工作运作情况，制定年度费用预算及日常监控；园内的餐饮、物业、采购、维修、房产管理等等由学校的

后勤实体这个问题已经说了很多次了，各有优势，不存在的好坏，两个学校旗鼓相当。武大的环境稍微好点，有历史人文沉淀来管理，甚至包含学校的物产、校办工厂、房屋租赁、企业实体

等 扩张为。

单位后勤管理服务属于什么行业

七、组织服务人员对办公室、会议室等集团公共场所的用品进行定期清洗和更换，保持经常清洁卫生，室内雅静舒适。

属于行政管理的一部分。单位的后勤也是属于行政管理的一部分，属于办公室的一个岗位主要是为企业的生产经营提供后勤保障伙房打扫卫生嗯，值班门卫值班都属于后勤管理的一部分单位后勤做得好，对单位的发展有很大的作用。后勤管理处、后勤服务集团是学校后勤管理服务保障单位，集饮食、物业管理、商业贸易、汽车运输、水电管理、土木水电维修等服务保障职能为一体。

6.负责对后勤工作人员的工作进行考核；

上海有多少家医院后勤服务公司

华科的是湖北高校中强的。华科的食堂饭菜都很不错，在武大你就别想吃物美价廉的好饭菜了，真的是又贵又难吃，到放假期间还老开贵难吃的食堂，把别的食堂给关了，开水房也不开了，令我很愤怒。还有华科打开水是不要钱的，但不准提桶，武大一毛五一瓶。武大有的地方破破烂烂的但后勤都不修，可能是学校比较节省。华科看不到什么特别破的地方，但是很多新修了楼或改建了运动场什么的地方光秃秃没有大树。夏天走路晒得人冒金星。

截止2023年3月15日有70多家。

根据道客巴巴资料查询显示，上海有70多家医院后勤服务公司。集团主要承担全校餐饮服务、物业管理、水电供应，班车运行，零星维修，幼儿托教，小学教育等服务。

后勤服务总公司是负责学武大就看你运气咯校后勤保障服务和后勤经营服务管理工作的直属单位，医疗卫生服务中心挂靠在后勤服务总公司。

华工是大学的后勤吗

4、负责归口由资产管理处管理的各种经费的申报及开支的工作；

是。华南理工大4、负责教学用品的采购和供应。按订购和发放师生学习和教学办公用品。学后勤产业集团是华南理工大学直属的服务经营单位，其全部资产归学校所有，是华南理工大学实施高校后勤企业化改革后设立的，华工是大学的后勤。华南理工大学地处广州，是直属教育部的全国重点大学，校园分为五山校区、大学城校区和广州校区，是首届“全国文明校园”获得单位。

武汉大学青年传媒集团的未来网

未来网站（武汉大学未来网）是由负责公司资产的帐、卡、物的管理，按使用人建立固定资产卡片，监督使用人按要求使用、检修、养护资产并做好使用情况和检修保养情3、建立和健全各项规章制度，对广生进行勤俭节约、爱护公物的教育。期末做好各班有关管理项目的考核评估工作。况记录，确保资产的寿命和使用效率；负责固定资产核算工作，在系统中定期反映固定资产增减变动情况和资产原值、净值、折旧情况。武汉大学委员会主办的武汉大学组织在互联网上的核心站点，是学校组织对内对外宣传自身工作，展示风貌，在新形势下更好地服务团员青年的新的重要渠道。

华中科技大学的加快基础建设、促进学校办学规模扩大

在日新月异的现代中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。一般岗位职责是怎么制定的呢？以下是我收集整理的后勤综合管理部岗位职责（通用15篇），欢迎大家分享。

1998年以来，学校在校园基础建设上的投资达23331万元，其中水电改造工程10260万元、道路工程3692万元（新修改造道路2185170平方米）、园林绿化及环境工程620万元，确保了校园的基础设施建设，满足师生员工学习、工作、生活的需要。

6、负责沿线服务区、停车区经营管理；

长江大学委李应军

4、年终做好全部资产清查及材料盘存工作，向公司提供详实的资产状况和材料物资状况报告；

长江大学后勤服务集团六、对广播、通信进行业务，负责矿区广播节目的编排，深入实际撰写矿区间讯，及时反映矿区生产经营活动等要闻、要事，活跃矿区精神文化生活。

姓名：李应军

职务：委

办公电话：0716-8060677

职责分工：主持集团务全面工作。分管人力资源部、采购部、生育工作；联系学生宿舍管理中心、商贸中心、商业网点管理中心、综合服务部、住房管理办公室及幼儿园工作。

华中科技和武汉大学哪个大?哪个环境好？

华科7000多亩比武大要大

软硬件比武大要好

毕竟武大都是老房子条件比较

从宿舍上来说华科都是4人间上床下桌

运气不好的话8人上下铺也有。。。

华科的学风非常好 总的来说如果是硬件等方面华科比武大适合读书

但是如果是要学文史哲之类的那么武大要好些

工科的话华科

哈哈，我刚从华科毕业

这些回答都TM太有才了，华科跟武大其实没什么好比的，一个理工科，一个文科。

感觉武大出来工作没华科好找，但是我还是觉得在武大读书更爽些，像楼上的人说的

所谓玩在武大，学在华工

当然是武汉大学拉`

`

上面的意见只供参考，要自己亲身感受才行。回答综合起来都很好了，但是他们讲的武大都是2000前的老武大，所以我要补充一下。

现在的武大由2000年四个学校合并而成，即原来的武汉大学、武汉测绘科技大学、武汉水利电力大学、湖北医科大学。前三个都是部属的，湖医是省属的。四个学校加起来面积真是很大。不过风景的还是老武大，也就是现在的武大文理学部，里面有珞珈山。老武汉大学文理科很强，合并了另三所学校为她增强了工科和医科。毕竟文科是没有院士的，现在武大的院士有大半都是原武汉测绘科技大学（很多专业是老大）和武汉水利电力大学的。湖北医科大学原来没有另外三所有名，但是它下属的口腔医院很好，是华中地区的一家专业医院。

华中科大是四个学校合并的，但就原6、管理财务，做好收费工作。严格执行财务制度，做好经费的预决算工作。来华中理工大学和同济医科大学很好，另外两个相比下就点了。其实我很纳闷：同济在汉口，华科在武昌，并这么远。

两校都是华中名校。但侧重点不同。每年高考分数线，文科线武大高，理科线武华科低那么两三分四五分的。

武大地理位置比较好，靠市中心，去哪里坐车都很方便，华科就点了，去哪里坐车都要多坐三四十分钟，虽然车也很好坐，但是路程远，而且比较荒。

武大有珞珈山、东湖水，华科有喻家湖（现在基本上快被填平了），绿化都很好，但是武大有一百一十多年了，华科才五十几年，而且近几年修了不少新楼，开荒的地方多，所以有的路上走路时会很晒，没有大树遮阴。

武大有浓的文化底蕴，看那块校牌就可以感受得到。华科是理工科院校，更多些现代气息。硬件设施方面，华科确实是要比武大条件好些，学校比较有钱。

关于男女生，刚进大学时有个笑话，是华科的同学讲的：两男生走学校路上边走边聊，男生甲问男生乙：听说你女朋友是我们学校的？男生乙很气愤的说：放屁！你女朋友才是我们学校的。讲这笑话没有任何嘲笑意思，只是娱乐一下而已。武大是文科老牌名校，女生自然要多些，武测和武水两工科为主的校区女生也不多。华科是工科名校，女生读理科的本来就少。所以造成华科很多强势工科专业男女比例相很大。女生少了，美女就自然更少了，与中科大的女生不多一样的原因。

智者见智，仁者见仁。

不过近几年发展华中要好些！新修的体育馆超美！环境也非常的棒！！

后勤综合管理部岗位职责

理科的华中科技大学 文科武汉大学

后勤综合管理部岗位职责（通用15篇）

2、接待、审核供热单位和职工个人的取暖费认证。

后勤综合管理部岗位职责1 1、根据部门要求，制定部门及下属平台、学校/园所物业及后勤管理年度及目标，负责监督管理下属平台、学校/园所物业及后勤管理日常运营工作；

2、参与制定集团产业方向物业及后勤相关服务的制度、服务流程及规范性文件；

4、熟悉物业行业内的各项规则流程，负责外包服务单位的考核与协调；

5、协调本中心与其他职能部门的关系，与外部关联部门保持良好的关系；

6、上级分派的其他任务。

后勤综合管理部岗位职责2 一、固定资产、办公用品等物资管理

1、固定资产和办公用品等物资的入帐审核，发放审核，普查、对帐，评定、处理，录入软件管理系统，分类分户汇总、核资，报废、报减申请。

2、旧、废固定资产、物资的入库调帐审核、调配发放审批。

3、拟定、定期修缮、贯彻、落实《院固定资产管理实施细则》、《院办公用品管理发放办法》。

4、固定资产和办公用品等物资的预算工作。

5、后勤服务集团固定资产管理，促进资产的保值、增值。

6、加强固定资产和办公用品等物资的程序化、规范化、责任化、微机化管理。

二、取暖费外付工作

1、建立全院职工房屋信息数据库，按时更新。

3、依据职称、职务限额标准，审核、校对市财政局下发的全院职工采暖费预付回执单。

4、预算、核算本院教职工取暖费预付人数和金额，并分批、分类汇总上报财政局。

5、参加市供暖办召集的有关会议，并及时汇报、督促落实。

6、核对市供暖办给予划拨取暖费款的我院职工名单。

7、取暖费申办、划拨程序，追补手续，限额标准，收缴政策咨询。

8、我院供热职工采暖费的上报审核工作。

9、职工尾欠取暖费的认证工作。

10、隔年累欠取暖费职工的接待、查实、认证工作。

三、提高业务素质、管理水平、服务效能的研究性、实践性工作。

四、交办的其它临时性工作。

后勤综合管理部岗位职责3 熟悉、掌握并贯彻执行有关资产管理的法律、法规和制度，掌握公司固定资产的存量及增减变动情况；负责修订、完善公司的资产管理规章制度。

负责公司固定资产报废工作及有关规章制度的制订、修订，并组织实施，切实抓好固定资产报废基础工作。经本部门经理批准的报废固定资产要及时督促和检查各单位的帐务处理工作，并对待报废固定资产的处理进行监督与指导。

负责公司固定资产调拨工作及有关规章制度的制订、修订，并组织实施，切实抓好固定资产调拨基础工作。

根据对资产管理工作的具体要求,负责搞好公司资产的定期清查盘点工作，并对资产清查盘点工作进行抽查和监督。负责公司资产定期进行清查、盘点、汇总造册，对出现的盈亏、毁损要查明原因，并提出处理意见。

完成资产管理相关的其他工作。

后勤综合管理部岗位职责4 1.在总经理的下，严格执行公司有关固定资产、各种物资等方面的管理制度，监督行政部执行到位。

2.负责公司物资全过程的管理，建立详细的物资台账，并对损坏的物资及时查实，明确责任，上报公司。

3.对工作内容不真实、弄虚作假的及时进行汇报，严肃查处。

4.负责固定资产的日常管理，建立使用固定资产台账，及时对新购置的固定资产进行编号，管理好新购置固定资产的原始资料，定期与财务部核对，定期对固定资产盘点，监督公司资产的使用情况。

5.及时掌握各部门需求、使用动态，合理调配，尽量减少中间环节，节约开支，降低成本。

6.负责固定资产报废处理，各种物资的报废处理，低值易耗品的废料处理，处理时必须坚持原则、公开透明、整个过程同财务部沟通。

7.负责各项目的业务指导和管理工作，定期检查，及时发现问题，提出合理的解决方案。

8.及时向上级/负责人汇报工作情况。

9.完成交办的其他工作任务。

后勤综合管理部岗位职责5 1、负责拟定资产管理年度管理工作；

2、对本部门内各岗位进行考核；

3、负责盘活公司存量资产；

5、负责牵头开展公司各类生产经营所需物资、设备招标（采购）及验收、保管、调拨；

6、负责对到期固定资产处置工作；

7、负责公司固定资产账、卡、物的管理并监督使用；

8、负责公司固定资产清查、登记、统计报告等基础管理工作；

9、负责公司固定资产档案收集、整理等管理工作；

10、完成上级交办的其他工作。

后勤综合管理部岗位职责6 1、负责拟定各项经营开发管理办法和制度，并对其提出合理的修订、完善意见；

2、编制附属设施及相关资产经营规划投资方案和年度；

3、负责公司各类生产经营所需物资设备的招标采购、登记、报废及调拨等工作；

4、负责公司固定资产的清查、登记等相关管理工作；

5、负责全线服务区、停车区、沿线广告、场地的租赁及其他符合政策及技术规定的经营招商工作，充分挖掘资产增值潜力；

6、负责各项经营项目招商及合同的谈判、签订工作；负责办理高速公路用地范围内相关土地、管线交叉占用事宜工作；

7、负责高速公路沿线附属资产的清理统计，协助有关部门作好沿线土地的开发利用工作。负责现有服务开发项目的日常管理、监督、指导、考核工作；

8、参与第三产业的市场调研，收集内外信息，为决策提供参考依据；协调周边关系，努力创造良好的经营开发外部环境。

9、完成上级交办的其他工作。

后勤综合管理部岗位职责7 1、建立固定资产台帐，做到帐目清楚。负责材料设备的采购、领发和异动手续的办理，及时入帐，做到凭证齐全，帐物相符；

2、建立库存设备材料的物资分类明细帐，对材料购进、领用作好帐务处理，做到帐目清楚，凭证齐全，帐帐相符，帐实相符；

3、严格管理程序，认真做好资产、材料物资的日常管理工作。及时、准确掌握库存动态，并提出采购建议；

5、完成设备及材料的折旧或报废的处理方案，并报部门负责人初审；

6、完成部门负责人、科长及副科长交办的其它工作任务。

后勤综合管理部岗位职责8 1、负责盘活公司存量资产；

2、根据公司年度经营开发目标和规划，作好经营开发项目的可行性研究；

3、参与第三产业的开发与管理，提出年度经营开发建议；

4、负责沿线广告业务资产租赁；

5、充分利用沿线土地和非主营资产，进行市场调研，负责新项目的报批和实施；

7、负责办理高速公路用地范围内相关土地、管线交叉占用事宜工作；

8、负责沿线互通、高架桥下的土地开发、经营招商工作；

9、组织或参与经营招标及经营合同的谈判、签订；

10、完成部门负责人交办的其它工作任务。

后勤综合管理部岗位职责9 1.牢固树立“为幼儿、为家长、为教职工提供全方位、质服务”的思想，科学合理地管理好幼儿园的房舍、设备、食堂等工作，做好节水、节电、修旧利废的宣传、教育、管理工作；

2.在园长的下落实幼儿园工作和重点和后勤管理目标，合理分配各项工作并在学期末做好工作总结；

3.有目的、有、定期深入各班检查房舍、设备等工作，在时间内掌握情况，及时解决问题；

4.根据工作需要和人员情况，有责任对后勤人员的分工提出建议，督促、检查后勤人员履行岗位职责和工作标准的情况；同时做好设备的管理和维修工作；

5.严格遵守各项安全制度，做好安全、防火、防毒工作，发现不安全因素及时采取措施；

7.有的对园内实施绿化、美化工作，净化园容园貌，保持幼儿园环境的.整洁、优美。

后勤综合管理部岗位职责10 1、负责职工食堂的正常运转，对食堂费用做出合理控制。不断提升菜品质量，定期询问项目员工对就餐质与量的要求，持续改进；

2、负责员工就餐的卫生管理工作。严抓食堂卫生管理，以确保员工就餐的安全；

3、负责项目内部治安管理工作。维护内部治安秩序，搞好治安综合治理，预防犯罪和治安灾害事故的发生，保护项目财产的安全，确保各部门工作的顺利进行；

4、负责建立和完善安全责任制。建立以防火、防盗、防灾害事故为主要内容的安全保卫责任制，做到组织落实、制度落实和责任落实；

5、严格门卫登记制度。一切进出项目的物资，严格门卫检查、验证，物证相符方能进出，凡无证或证物不符门卫有权扣留，并报相关部门查处；

6、建立和完善后勤岗位责任制，加大考核力度，提高服务质量；

7、负责项目办公用品的、采购、领用、保管、结算和成本控制管理以及相关办公设备的维修维护。

8、负责工人生活区宿舍分配、卫生检查、防火、防盗、治安检查管理；

9、按时完成交办的其他工作任务。

后勤综合管理部岗位职责11 一、负责输油处机关及各场站队全部生活办公物品的登记备案工作，并详细做好台帐记录。

二、负责灶务、宿舍管理，做好职工的后勤保障。

三、负责后勤服务人员定期体检和相关证照的年审工作。

四、负责建立低值易耗品台账，及时了解低值易耗品的领用和使用情况，定期对低值易耗品进行盘点，向上级反映盘点情况。

五、认真做好处机关的后勤保障工作，保证给水、排水、供暖、供电、数字电视、宽带网络等正常使用。

六、负责安排维修人员维修处机关水、电、暖及下水设施的工作。

七、负责管理和检查机关办公楼、宿舍的卫生情况。

八、负责后勤档案及材料的统计及存档工作。

九、完成交办的其它工作。

后勤综合管理部岗位职责12 1、监督管理处资产台帐的登录，落实各类资产责任人，定期对资产进行抽查，了解各类资产的管理和使用状况。

2、监督员工食堂卫生状况。

3、负责管理处各类物资调配、领用和报废手续。

4、负责管理处各类营业证件的申办和年审工作。

5、负责管理处劳保用品和办公用品的申请、发放工作。

6、负责管理处各类人员宿舍安排调配工作。

7、监督管理处采购和仓库的管理工作，定期检查仓库物资进出及原材料储备的合理性并督促日常采购完成情况。

8、负责办公环境的管理，督促相关人员整理办公环境，保持办公环境的整洁。

后勤综合管理部岗位职责13 一、认真学习业务理论，提高业务工作水平。

二、协助主任搞好外来客人的服务接待工作，做到礼貌、文明、热情。

三、负责接待用品领取、保管、安排和发放工作，做到严、实、细、省，合理使用，杜绝浪费。

四、负责上级及有关人员来矿视察、检查、指导工作时劳动保护用品领取、准备做好工作。

五、负责本企业集体大型活动，主要活动，上级首长来矿活动的摄像记录，并及时核实记录情况，填写卡片力求完整准确。

八、参加行政集体大型会议的会务准备服务工作。

九、完成交办的各种临时性工作任务，组办职工业余舞会等。

后勤综合管理部岗位职责14 1.协助处长做后勤的日常工作。

2.负责制定工作并做年度工作总结。

3.负责后勤人员的考勤，安排并调配流动人员的工作。

4.负责后勤档案及材料的统计、存档工作。

5.负责检查教学楼内的卫生与管理工作。

6.负责学校的排水、给水、供暖、供电工作。

7.负责安排后勤人员维修全校的水、暖、电、下水设施的工作。

8.负责管理后勤经费使用情况，支付各项各类经济活动的费用。

9.负责的全面管理工作。

10.组织安排各项活动，完成的交办的其他工作。

后勤综合管理部岗位职责15 1、协助负责财务后勤工作，做好参谋。负责总务部门教职工的管理，加强后勤人员的思想工作，树立服务育人的思想。

2、制定学校后勤工作，并加以组织实施，及时上报两周工作安排，期末写出总务处工作总结。

5、管理校产。负责学校基本建设和校舍、桌椅等财产的登记、检查、添置、维修。督促师生执行校产的使用和保管制度。

7、搞好师生的生活。管理好食堂及其它公共事业。

8、搞好校园绿化和联合政教处搞好环境卫生工作，改善教学条件和学习环境。

9、抓好传达室的管理。做好学校的安全卫生工作。

10、完成好交给的其它工作任务。

;